€R€ de Entrada NO

 Volvemos a sufrir un ERE por parte de una de las empresas de nuestro Sector de Telemarketing, os detallamos los motivos del mismo

Fuente: cgt.org.es

+ Desproporción: la empresa SITEL ha presentado un ERE para extinguir el empleo de 325 compañer@s, 251 en Sevilla, 55 en Madrid y 19 en Barcelona.

+ Desigualdad de Trato: CGT ha recordado y condenado a la empresa que haya pactado despidos con algunos jefes con cuantiosas indemnizaciones, mientras cientos de teleoperadorxs y gestorxs se les incluye en un proceso de extinción masivo. La diferencia de trato es manifiesta.

+ Reincidentes: el último que presentaron y ejecutaron fue declarado nulo en Agosto por los tribunales, pues de nuevo quieren volver a despedir a una parte importante de las personas readmitidas, incurriendo de nuevo en un manifiesto Fraude de Ley.

+ Carga de Trabajo: se alega sobredimensionamiento, mientras no se cansan de hacer ampliaciones en campañas donde quieren recortar personal o realizar nuevas contrataciones.

+ Precarizar: este nuevo ERE es una  excusa para desprenderse de plantilla con mayor antigüedad y derechos adquiridos, para sustituirlo por nuevo personal.

Desde CGT se ha solicitado la retirada de este nuevo ERE ya que con la documentación que hasta el momento ha sido aportado por la empresa, no se sostiene. De momento se han producido dos reuniones, la próxima está prevista para el viernes 11 /12, los compañer@s de SITEL preparan movilizaciones y paros para mostrar su frontal rechazo a esta práctica que la empresa ha tomado como habitual los últimos años. Os seguiremos informando.

¡¡¡Salud y Lucha!!!